– Har «orden i eget hus»

OSLO: En Fafo-rapport som ble lagt frem på arbeidsgiverforeningen Spekters sykehuskonferanse mandag, viser at ledere på lavere nivåer ikke opplever at de har fått større handlingsrom som følge av den ti år gamle sykehusreformen.
- Ledes av flinke folk
–  Mellomlederne i helseforetak oppfatter i liten grad at foretaksreformen har gitt dem styrket legitimitet og autoritet. Videre opplever ledere på lavere nivåer i liten grad at de har fått mer legitimitet og autoritet i disse årene, heter det i rapporten fra Fafo Institutt for arbeidslivs- og velferdsforskning (Fafo).
En stor majoritet mener sykehusene ledes av flinke folk - og nesten alle ledere mener de «har orden i eget hus».
Deler varslerbekymring
Når det gjelder krevende ledelsesoppgaver som håndtering av varsling og bekymringsmeldinger, oppgir et stort flertall at de deler bekymringen til den som varsler.
Rapporten har sett på hvordan ledere selv opplever ansvar, krysspress og sitt forhold til profesjoner, faglige prioriteringer og medvirkning i helseforetakene.