- Det er bare sentralt avtalte tiltak som kan sikre at en likelønnssatsning blir varig. Derfor krever Norsk Sykepleierforbund heving av minstelønnssatsene og nytt 16-årstrinn på minstelønnsstigen, sa forbundsleder Lisbeth Normann ved innledningen av forbundets økonomiske forhandlinger med Spekter i dag.

- Frontene hardner til i likelønnsspørsmålet, sa hun.

- Jeg er forferdet over at partene i andre tariffområder har undertegnet protokoller der det heter at det i dag er lik lønn for arbeid av lik verdi i samme virksomhet. Det er jo faktisk ikke tilfelle. Det er nettopp denne ulike verdsettingen av arbeid som utføres av henholdsvis kvinner og menn som er den store likelønnsutfordringen i Norge. Denne ulike verdsettingen finner vi særlig på tvers av sektorene, men også innenfor virksomhetene, framholdt Normann, ifølge Norsk Sykepleierforbund.

(ags)