SYKEHUSOPPGJØRET: Forhandlingene har vært konstruktive, noe som lover godt for fremtidig samarbeid. Dette er presidentens budskap til medlemmene på Legeforeningens nettside.
– Vi har tatt felles ansvar og rettet oppmerksomheten mot viktige utviklingsområder for legegruppen og sykehusene, som kompetanseutvikling og arbeidstid, sier Torunn Janbu.
Enig med presidenten
Også viseadministrerende direktør i Spekter, Anne-Kari Bratten, er tilfreds med resultatet og bruker også begrepet ”konstruktive forhandlinger”, når hun karakteriserer oppgjøret så langt.
– Vi er særlig fornøyd med at vi oppnådde en løsning for Oslo universitetssykehus som støtter opp under nye driftsmodeller for Norges største helseforetak, sier hun, ifølge spekter.no
Forhandlingene fortsetter
Begge to understreker at partene ikke er ferdig med jobben, til tross for gårsdagens enighet.
– Vi er enige om å jobbe sammen i et konstruktivt spor fremover for å etablere felles kunnskapsgrunnlag for den videre utvikling av spesialisthelsetjenesten, sier Bratten, og trekker frem spørsmål om mobilitet og arbeidssted, arbeidstid og kompetanse.
Janbu opplyser at det er en avtalt en rekke utviklingsprosjekter i perioden om temaer som arbeidstid, arbeidssted og kompetanse. Videre skal partene i tariffperioden se nærmere på bestemmelsen om rangering av leger i spesialisering og situasjonen for leger i kombinerte stillinger.
Lovisenberg neste
Legeforeningen og Spekter vil de nærmeste dagene forhandle videre med revisjonen av overenskomsten og lønnsoppgjøret for legene ved Lovisenberg Diakonale sykehus.
Mer tariffstoff
Se også de andre artiklene fra årets tariffoppgjør her.